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Jovem Aprendiz Administrativo - Jundiaí/ SP (Vaga afirmativa PCD)

Descrição da vaga

A Brasif Máquinas é uma empresa que atua nos setores de agronegócio, distribuição e aluguel de máquinas pesadas, entre outros. A empresa está presente em diversos estados brasileiros, incluindo São Paulo, Minas Gerais, Rio de Janeiro e Goiás. 

A equipe da Brasif Máquinas é composta por profissionais dedicados que colaboram para fornecer soluções integradas em equipamentos e serviços para os mercados de construção, infraestrutura e movimentação de materiais. A empresa promove um ambiente de trabalho que incentiva o desenvolvimento contínuo e a excelência profissional. 

Além disso, a Brasif valoriza a diversidade e inclusão, acreditando que equipes diversificadas impulsionam a inovação e enriquecem o ambiente de trabalho. 


A Brasif Máquinas está oferecendo uma oportunidade para a posição de Jovem Aprendiz na área Administrativa. Nesta função, o aprendiz auxiliará em diversas atividades administrativas.

Essa oportunidade é ideal para quem busca o primeiro emprego e deseja adquirir experiência em um ambiente corporativo estruturado, com possibilidade de crescimento e aprendizado contínuo. 🚀




Responsabilidades e atribuições

  • Rotina administrativa:

Auxiliar nas demandas do setor, garantindo o cumprimento de prazos e organização das tarefas diárias.

  • Atendimento telefônico:

Receber e direcionar chamadas, prestar informações básicas e encaminhar solicitações para os responsáveis.

  • Arquivo de documentação:

Organizar, digitalizar e arquivar documentos físicos e eletrônicos, assegurando fácil acesso e integridade das informações.

  • Atualização de planilhas:

Inserir e revisar dados em planilhas e sistemas internos, garantindo informações atualizadas e precisas.



Experiências Desejadas

Embora não seja necessário ter experiência prévia, é desejável que o candidato tenha:

  • Conhecimento básico em Pacote Office (Word, Excel e Outlook);
  • Facilidade para organização e atenção a detalhes;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Interesse em aprender e desenvolver habilidades na área administrativa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Nosso compromisso com a Diversidade e Inclusão.

Nosso Compromisso com a Diversidade e Inclusão

Na Brasif Máquinas, acreditamos que a diversidade é uma força poderosa que enriquece nossas equipes e impulsiona a inovação. Celebrar e respeitar as diferenças é um princípio fundamental que orienta nossas ações e decisões.

Por que a Diversidade Importa?

A diversidade vai além da inclusão de diferentes perfis; ela é essencial para criar comunidades e organizações mais justas e equitativas. Compreendemos que cada voz única traz perspectivas valiosas que contribuem para um ambiente de trabalho mais criativo e colaborativo.

Nossas Iniciativas em Diversidade e Inclusão

Desde 2023, estamos comprometidos em promover a diversidade e a inclusão em todos os níveis da nossa empresa. Nossas principais ações incluem:

  • Pesquisa sobre Diversidade e Inclusão,
  • Recrutamento focado em Pluralidades,
  • Palestras e Comunicação Interna,
  • Envolvimento das Lideranças e
  • Métricas e Indicadores.

Conectar, entender e entregar a melhor solução. Essa é a nossa missão!